In den kommenden 10 Jahren werden circa 26% ihrer Beschäftigten und damit circa 1,16 Mio. Mitarbeiter in Rente gehen.* Von welcher Branche hier die Rede ist? Wir sprechen hier über den Öffentlichen Dienst, dem wichtigsten Standortfaktor der deutschen Wirtschaft.
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Neues von der EXECUTIVE SERVICES GROUP - Unser Corporate Blog
Erneute Auszeichnung von FOCUS als: „BESTE PERSONALDIENSTLEISTER“ 
Für viele Unternehmen und Personalverantwortliche gehören Headhunter und Personaldienstleister zum „täglichen Brot“ und sind somit unverzichtbar für eine erfolgreiche Personalarbeit. Denn sie vermitteln nicht einfach nur Talente in den unterschiedlichsten Branchen, sondern arbeiten exklusiv für das jeweilige Unternehmen mit hoher Verlässlichkeit. Die Top-Listen von FOCUS-Business präsentieren bereits zum fünften Mal empfehlenswerte Personalberater, zu denen die EXECUTIVE SERVICES GROUP in der Kategorie Executive Search bereits zum dritten Mal dazugehört.
Die ersten 100 Tage als Personalberater 
In der ersten Zeit geht es für einen neuen Mitarbeiter in einem Unternehmen zunächst darum, die Menschen und die gelebte Kultur kennen zu lernen. Dies betrifft jeden Mitarbeiter gleichermaßen, besonders jedoch Führungskräfte, die durch ihre Verantwortung für das Personal mit guten Führungskompetenzen aufwarten müssen.